人力资源部（1）-招聘实习生

DiDi

  • 北京市
  • 培训
  • 全职
  • 9天前
岗位职责（具体工作内容）1、维护、拓展公司招聘渠道，更新招聘信息；2、根据JD筛选、推荐简历，并与候选人进行初步沟通；3、负责面试安排与跟进、面试结果反馈、招聘数据分析等工作。任职资格（学历、目标院校、语言、技能、性格等要求）1、 本科或研究生在读，有一定人力资源基础或对人力资源感兴趣；2、 每周保证5个工作日的实习，至少实习4个月；3、 积极、主动、耐心、踏实、高效、善于沟通，抗压能力强。

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