人力资源总监
厦门维尔斯人力资源管理有限公司
- 福建省厦门市
- 长期
- 全职
工作年限： 5-10年(年)年龄要求： 30-50
性别要求： 不限学历要求： 本科
职位描述： 根据公司发展战略，组织制定短、中、长期人力资源工作规划，建立和完善人力资源管理体系，为公司重大决策提供人力资源信息支持。
八年以上相关工作经验，具有战略、策略化思维，具备极强的领导、管理能力。
状态： 进行中
联系人: Mike
工作年限： 5-10年(年)年龄要求： 30-50
性别要求： 不限学历要求： 本科
职位描述： 根据公司发展战略，组织制定短、中、长期人力资源工作规划，建立和完善人力资源管理体系，为公司重大决策提供人力资源信息支持。
八年以上相关工作经验，具有战略、策略化思维，具备极强的领导、管理能力。
状态： 进行中
联系人: Mike