知名互联网公司招募经营分析负责人，希望人选具备大型互联网公司经营分析经验。1.（经营分析体系）基于公司战略规划目标，制定和经营分析和商业分析的框架及指标体系；2.（例行的经营分析）持续分析公司及各业务单元的"成本收益率"，并对照计划，发现偏差，及时指出问题并建议解决方案，推动恢复原有水平；3.（专项的经营分析）协助公司各业务单元，为特点专项业务目标提供经营分析及改进建议；4.（合作）同BI合作，建立基于数据的经营分析和商业分析体系和模型，并确保用于决策的数据的可靠性；5.（团队管理）管理经营分析团队，建立一支专业、符合公司价值观、结果导向、积极学习新业务模式、新技术的有战斗力的团队；6.（协作领导力）在AI时代领导意愿和领导力方法同样重要，作为数据驱动业务决策枢纽，经营分析负责人需要展示强大的领导意愿和领导力，以协助和驱动各业务部门实行这些决策；7.（后评估）对于经营决策、产品与服务的交付、运营策略的实施，需要进行有效的后评估，以验证交付的价值，并复盘预实差异，以建立有效的反馈与完善机制。朝阳赛道，业务增长飞速现金流充裕，发展稳定1.本科及以上学历;2.3-5年经营分析的经验，并在大型互联网公司有过经营分析的岗位实践经验，具备用户资产数字化经验优先；3.具备良好的领导力水平，能够不断激励并赋能各业务团队；4.具有高情商，良好的沟通协调能力，优秀的系统性思维能力。我们的客户是一家知名的互联网企业，细分领域排名靠前，国内业务已有稳固的护城河，海外业务也同步迅速扩张。1.业务发展前景好；2.工作生活平衡。
Michael Page
